한 신생 기업체의 사업 참여자 교육과정의 열정들을 자원화한 사례

 

제목; 한 신생 기업체의 사업 참여자 교육과정의 열정들을 자원화한 사례

 

1> 제안개요

각종 사회문제 심각성에 비추어 극복 예방 해결함에 본받을 만한 사례를 찾기가 쉽지 않은 실정이다.

이에 사용자 중심의 집중화 필요성 실천사례 자원화에 대한 교육참여자의 의견을 받아들여 적극적으로 실천한 사례가 있어서 관심이 주목된다.

2> 제안내용

참여자의 의견을 종합하여 실천하여 공통된 의견으로 검정하여 추진한 사례를 마련하자는 것이다.

대리점을 비롯하여 창업자이면서 개발자인 회장에게 애로사항(민원) 및 희망(건의 및 제안) 사항으로 접수된 내용을 관리·운영한 사례를 전 기관·단체와 기업들이 모방한다면 이거야말로 전 세계적으로 좋은 본보기가 될 수 있다는 점이다.

따라서 이런 사례를 마련하여 예시하자는 것이다.

우리 3기는 물론, 우리들의 교육 중에 간식 등의 협찬해 주신 분들에게 보람을 체감할 기회 제공과 감사의 뜻이 되겠다.

 

3>기대효과

1) 우리 3기는 물론 앞 선임 기들의 애로사항 및 희망 사항들에 대한 처리 환경을 비롯하여 쇼핑 머니 경영과정에서 예기 치 못 할 경쟁 및 유사 업체들의 시기심을 비롯하여 방해된 언·행들을 극복 예방 해결할 환경을 마련해가는 효과.

2) 전국 공공기관·단체를 비롯하여 각 기업이나 직능단체들의 모방 사례 확산 소재로 활용될 환경 조성에 따른 효과

3) 국내 사례를 기초하여 전 세계 한국인 네트워크를 활용하여 한국 문화 확산 환경 조성효가.

4) 우리 3기 중 교육 강사로 활동하는 분들을 비롯하여 남들과 다른 현상이 보이는 것을 자원으로 활용할 소재 찾아 수요를 발굴·창출하는 방안을 실현할 기회 효과(의외의 국제적인 사례 자원화 체감 기회) 등.

*기타 이상의 기대효과 실현방안에 대한 구체적인 방안을 추가 언급할 기대와 실현 확신 실천 기회 확보 효과.

 

4>결론

사회 현상에 대한 인식마저 易地思之 와 一切唯心造의 위력을 대입하여 확인할 수 있으며, 나아가서 세계 인류를 대상으로 매우 값진 보람 소대를 확보 할 수 있다는 점이다.
끝.